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| 작성자 | 운영자 | 작성일 | 2023-06-14 | 조회 | 815 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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1. 모집부문
2. 근무조건 가. 계약기간: 2023. 8. 1. ∼ 2024. 7. 31.(1년) ※ 심사에 의해 1년 연장(최대 2년) 가능함. 다만, 수탁 사업 종료 시에는 계약 자동 해지 나. 근무시간: 주 5일(월~금, 09:00~18:00 / 1일 8시간), 주40시간 ※ 기관 사정(재난 포함)에 따라 연장 및 야간, 휴일 근무를 할 수 있음 다. 보수: 월 2,741,380원(주휴수당 포함) 라. 복리후생: 4대 보험 가입, 중식비, 가족수당(해당자에 한함) 지급 3. 응시자격 및 우대조건 가. 필수자격 : 1) ~ 4) 중 1개 이상 보유 1) 정신건강전문요원, 임상심리전문가 2) 청소년상담사, 사회복지사, 간호사, 전문상담교사 3) 상담심리사, 전문상담사, 임상심리사 4) 심리학 전공자(학사 이상) ※ 공고일 이전 취득(최종합격)한 자격증에 한하여 인정 나. 공통자격 1) 임용(예정)일(2023. 8. 1.)부터 근무 가능한 자 2) 병역법 제76조의 병역의무 불이행자에 해당하지 않는 자 3) 대한적십자사 직원운영규정 제56조(정년)에 해당하지 않는 자(임용일 기준 만60세 미만인 자) 4) 사무업무 가능자 5) 대한적십자사 직원운영규정 제20조(결격사유)에 해당하지 않는 자 ① 피성년후견인, 피한정후견인 ② 파산자로서 복권되지 아니한 자 ③ 금고이상의 형을 받아 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을 경과하지 아니한 자 ④ 금고이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 완료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자 ⑤ 금고이상의 형을 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예기간 중에 있는 자 ⑥ 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자 ⑦ 징계에 의하여 파면의 처분을 받은 때로부터 5년을 경과하지 아니한 자 ⑧ 징계에 의하여 해임의 처분을 받은 때로부터 3년을 경과하지 아니한 자 ⑨ ⌜부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조에 따른 비위 면직자 등의 취업제한 적용을 받는 자 ⑩ 공공기관에서 채용비리로 면직 또는 채용취소된 때부터 5년이 지나지 아니한 자 ⑪ ⌜성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람 ⑫ 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당되는 죄를 저질러 파면․ 해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람 (집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다) - 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 따른 성폭력범죄 - 「아동․청소년의 성보호에 관한 법률」제2조제2호에 따른 아동․청소년 대상 성범죄 다. 우대특례사항(관련 증빙서류 제출자에 한함)
라. 서류심사 가산점 반영요소 <자기개발실적 및 경력>
※ 지원서 작성시 관련 서류 업로드 제출자에 한하며, 서류심사 시 반영 4. 전형절차 가. 1차 서류심사(채용인원의 7배수 선발) 나. 2차 면접시험(서류심사 합격자에 한함) 5. 응시원서 접수 가. 접수기간: 2023. 6. 14.(수) ~ 2023. 6. 29.(목) 18:00(마감시간 준수) 나. 접수방법: 대한적십자사 홈페이지 온라인 접수(응시원서 중복지원 불가) (https://www.redcross.or.kr/recruit) ※ 공고 화면 맨아래「지원하기」버튼 ※ 온라인 접수시 모든 증빙서류는 하나의 파일(PDF)로 첨부파일에 반드시 첨부 ※ 응시원서, 자기소개서, 개인정보 수집 및 이용 동의서 등 빠짐없이 작성 및 제출 6. 제출서류 가. 온라인 작성 (대한적십자사 홈페이지 온라인 채용시스템을 통해 서류 작성 및 제출) - 응시원서, 자기소개서, 개인정보 수집 및 이용동의서 작성 나. 다음의 서류는 반드시 온라인 증빙자료 제출(업로드)
7. 채용일정
※ 상기일정은 사정에 따라 변동될 수 있음. 8. 유의사항 가. 제출 서류의 내용이 허위로 판명되는 경우, 부정합격자로 판명되는 경우, 임용결격사유에 해당하는 경우, 응시자격제한 등에 해당하는 경우 합격 및 임용을 취소할수 있음 나. 응시원서 등의 허위기재 또는 기재착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자본인의 책임으로 함 다. 응시원서 접수 결과 응시자가 선발예정인원수와 같거나 미달하더라도 적격자 없는 경우 선발하지 않을 수 있음 라. 서류 불성실 제출자에 대해서 서류전형에서 불합격 처리 마. 채용신체검사 불합격자는 임용을 취소할 수 있음 바. 사업 중단 시 근로계약은 자동해지 됨 사. ⌜채용절차의 공정화에 관한 법률」에 의거 입사지원자 지원서류 반환 1) 채용에 지원하여 불합격한 지원자는 최종 합격발표가 있는 날로부터 30일 이내에, 회사에서 오프라인으로 제출을 요구한 서류에 한하여 반환 청구 가능 ※ 온라인 제출 파일 및 지원자가 자발적으로 제출한 서류는 제외 2) 최종 합격발표가 있는 날로부터 30일까지만 채용서류를 보관하며 이후에는 관련법에 의거하여 모든 채용서류를 파기하므로 반환 청구 불가 3) 반환 청구시 본인확인 및 원활한 서류 반환을 위하여 아래의 정보 요청 가능 ①성명 ②이메일 주소 ③생년월일 ④서류반환 주소 ⑤반환요청 서류 4) 반환 청구가 접수된 날로부터 14일 이내에 서류 송부 예정 아. 본 채용계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 재공고 후 시행 예정 9. 문의처 : 대한적십자사 광주전남지사 총무팀(062-570-7711 / 062-570-7777)문의 대한적십자사 광주전남지사
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