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| 작성자 | 운영자 | 작성일 | 2025-11-19 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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[중요사항] 1. 온라인 접수만 가능 온라인접수(https://www.redcross.or.kr/recruit)※방문접수불가 2. 증빙서류 일체는 스캔하여 1개의 파일로 압축 첩부(필수+자기개발) 3. 증빙서류는 사진,생년,성별, 학교명 들어가는 부분 삭제 후 제출 4. 대한적십자사는 「공공기관 블라인드 채용 가이드라인」을 준수하여 지원서에 사진, 성별,연령, 학교명, 가족관계, 출신지역을 기입하는 칸이 없으며, 편견을 줄 수 있는 개인정보는 심사위원에게 제공하지 않습니다. 대한적십자사 제주특별자치도지사 육아휴직 대체인력(계약직) 채용 공고 대한적십자사 제주특별자치도지사에서 근무할 책임과 열정을 갖춘 역량 있는 인재를 모집합니다. 2025년 11월 19일 대한적십자사 제주특별자치도지사 회장 1. 모집부문
2. 근무조건 ○ 계약기간 : 2026. 1. 26. ~ 2026. 10. 2. (8개월 7일) ○ 근무시간 : 주 5일, 1일 8시간(9:00~18:00) ※ 재난발생 등 기관 사정에 따라 시간외근로(연장, 휴일, 야간), 변형근로 가능 ○ 근무장소 : 대한적십자사 제주특별자치도지사 ○ 보수 : 대한적십자사 보수운영규정에 따름(세전 월 295만원, 해당자에 한하여 가족수당 별도 지급) ○ 복리후생 : 4대보험 가입, 중식비 등 정규직에 준하여 지급 3. 지원 자격 가. 필수자격 : 1), 2), 3) 중 1개 충족 ※ 관계법령 : 어린이안전교육 전문기관 지정 등에 관한 고시 [별표1] 1) 간호사 자격을 소지한 사람으로서 간호사 자격을 소지한 사람으로서 구급활동, 병원근무, 응급처치 교육강사 등 응급의료와 관련된 업무에 2년 이상 종사한 자 2)「응급의료에 관한 법률」제36조제2항에 따른 1급 응급구조사 자격증을 소지한 사람으로서 응급구조사 업무 또는 응급처치 교육강사 등 응급의료와 관련된 업무에 2년 이상 종사한 사람 3)「응급의료에 관한 법률」제36조제3항에 따른 2급 응급구조사 자격증을 소지한 사람으로서 응급구조사 업무 또는 응급처치 교육 강사 등 응급의료와 관련된 업무에 3년 이상 종사한 사람 ※ 자격증 및 면허증은 공고일 이전 취득에 한하여 인정 ※ 경력은 응급구조사 또는 간호사면허 취득 이후의 경력만 인정(시간선택제는 전일제로 환산하여 경력 인정) ※ 관련된 업무경력은 기관별 근무경력 합산한 기간 인정 나. 공통자격 1) 연령 및 학력 기준: 제한 없음 2) 임용(예정)일(2026. 1. 26.)부터 근무 가능한 자 3) 병역법 제76조의 병역의무 불이행자에 해당하지 않는 자 4) 컴퓨터 활용 가능자 5) 대한적십자사 직원운영규정 제20조(결격사유)에 해당하지 않는 자 ① 피성년후견인과 피한정후견인 다. 서류심사 우선합격 대상(관련 증빙서류 제출자에 한함) - 장애인고용촉진 및 직업재활법 제2조 제1호 규정에 의한 장애인 ※ 서류심사 우선합격대상자 중 과락기준(필수 지원자격 소지) 미만인 자는 우선합격자에서 제외 라. 서류심사 과락 기준 - 지원자격 미충족 마. 합격자 결정 방법 - 서류심사 합격자는 기본점수와 자기개발실적을 합산하여 최고득점자 순으로 7배수 범위 내에서 결정 - 동점자가 발생하였을 경우에는 배수 제한에도 불구하고 적격자에 한해 전원 합격 처리(점수는 소수점 둘째 자리까지 계산) - 지원자의 수가 7배수 미만인 경우에는 적격자에 한해 전원 합격 처리 - 서류심사 우선 합격 인원은 서류심사 합격배수 인원에 포함하지 아니하며, 배수외로 합격처리 4. 자기개발실적 및 가점사항(관련 증빙서류 제출자에 한함) ○ 자기개발실적
○ 전형별 가점대상자(관련 증빙서류 제출자에 한함) - 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 제31조제1항제1호 및 독립유공자예우에 관한 법률 제16조제3항제1호, 5․18민주유공자예우 및 단체설립에 관한 법률 제22조제1항제1호 및 특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률 제24조제1항제1호, 보훈보상대상자 지원에 관한 법률 제35조제1항제1호 및 고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률 제7조의9제2항제1호의 규정에 의거 취업지원대상자 증명서를 제출한 자: 각 전형별로 만점의 10%를 응시자의 점수에 가산 - 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 제31조제1항제2호 및 독립유공자예우에 관한 법률 제16조제3항제2호, 5․18민주유공자예우 및 단체설립에 관한 법률 제22조제1항제2호 및 특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률 제24조제1항제2호, 보훈보상대상자 지원에 관한 법률 제35조제1항제2호 및 고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률 제7조의9제2항제2호의 규정에 의거 취업지원대상자 증명서를 제출한 자: 각 전형별로 만점의 5%를 응시자의 점수에 가산 - 장애인고용촉진 및 직업재활법 제2조1호 규정에 의한 장애인 : 각 전형별로 만점의 10%를 응시자의 점수에 가산(서류전형의 경우 우선합격대상) - 북한이탈주민의 보호 및 정착지원에 관한 법률에 따른 북한이탈주민 : 각 전형별로 만점의 5%를 응시자의 점수에 가산
○ 서류심사 우선합격대상(관련 증빙서류 제출자에 한함) - 장애인고용촉진 및 직업재활법 제2조 제1호 규정에 의한 장애인 ※ 서류심사 우선합격대상자 중 과락기준(필수 지원자격 소지) 미만인 자는 우선합격자에서 제외 ○ 서류심사 과락기준 - 응시자격 미충족 ○ 면접시험 성적 동점자가 발생하였을 경우에는 다음 순위에 의거 합격자 결정 - 1순위 : 취업지원대상자 - 2순위 : 장애인 - 3순위 : 서류심사 점수 - 4순위 : 채용 예정분야 근무경력이 많은 자(일수 까지 산정하여 판정함) 5. 채용일정
※일정은 기관 사정에 따라 변경될 수 있음 6. 원서접수 및 제출서류 ○ 접수기간 : 2025. 11. 19.(수) ~ 2025. 12. 31.(수) 17:00 ○ 접수방법 : 온라인접수(https://www.redcross.or.kr/recruit) ※방문접수 불가 ○ 제출서류 - (필수) 응시원서, 자기소개서, 개인정보 수집·이용 동의서(채용 홈페이지) - (필수) 응시자격(관련 자격증)에 대한 증빙서류 - (해당자) 응시원서에 기재한 자격·교육·경험·경력사항에 대한 증빙서류 ※증빙서류 일체는 스캔하여 파일을 하나로 압축하여 첨부 ※증빙서류는 응시자격, 우대사항 등을 확인하기 위함이며, 개인정보는 심사위원에게 제공하지 않음 ※증빙서류는 사진, 생년, 성별, 학교명이 들어가는 부분 삭제 후 제출 ○ 유의사항 - 응시원서에 기재된 사항은 증빙자료 미제출 시 불인정되며, 증빙자료는 최종 합격자 대상으로 진위여부를 최종 점검 - 제출서류는 접수 기간 내에 온라인으로만 제출 가능(추가 제출 불가) - ⌜채용절차의 공정화에 관한 법률⌟에 의거 최종 합격발표가 있는 날로부터 30일 이내에 오프라인으로 제출한 서류에 대해 반환 청구 가능(서면청구가 접수된 날로부터 14일 이내 송부/이후 폐기 처리) 7. 전형방법
8. 유의사항 ○ 본 채용계획은 기관 사정에 따라 변동될 수 있습니다. ○ 응시원서 허위기재 또는 기재착오, 증빙서류 미제출 등으로 인한 불이익에 대하여 모든 책임은 지원자 본인에게 있습니다. ○ 제출내용이 허위로 판명되는 경우 합격 및 임용을 취소할 수 있습니다. ○ 적격자가 없는 경우 채용하지 않을 수 있습니다. ○ 최종합격 후 신체검사 불합격 또는 취업제한 대상자에 해당하는 경우 최종합격을 취소할 수 있습니다. ○ 최종합격자의 임용일은 변경이 불가하며, 임용일을 준수하지 못할 경우 최종합격을 취소할 수 있습니다. ○ 블라인드 채용방식에 따라, 입사지원서 자기소개서에 직·간접적으로 본인의 사진, 생년, 성별, 학교명, 가족관계, 지인 등의 개인 인적사항이 포함될 경우 불이익을 받을 수 있으므로 유의하시기 바랍니다. 9. 문의처 - 대한적십자사 제주특별자치도지사 총무RCY팀(064-758-3501 내선6번). 끝.
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