| 제목 | [전체] 운영규정 개정(20.6.1.자) | ||||
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| 작성자 | 운영자 | 작성일 | 2020-06-02 | 조회 | 2009 |
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직원운영규정이 2020.6.1자로 다음과 같이 개정되었습니다.
<주요 개정내용> 1. 직무권한 등을 행사한 부당행위로 인한 징계처분의 경우 승진제한 2. 계약직원 채용시 면접위원은 외부위원 포함의무 예외 규정 삭제 3. 미성년자에 대한 성폭력 및 성범죄자 채용제외 조항 신설 4. 직권면직 사유에 성비위 행위 추가 5. 공금횡령, 성폭력, 채용비위, 직무권한 부당행위 관련 징계 재발생 시 징계처분 수위 상향(최대 2단계) 의결 가능 조항 신설 |
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